完成しました リンクを取得 Facebook × Pinterest メール 他のアプリ 投稿者: あけみ - 7月 28, 2018 春から始めていたちぎり絵が、完成しました。 2人のご利用者様が中心となって、取り組まれました。 とても熱心なご利用者様がおみえになって、ご自分でピンセットを用意され、一つ一つ丁寧に貼っていかれた作品です。 見難いかもしれませんが、空も、雲も全て貼ってあります。 事務所入り口付近の壁に貼り出しました。 次回ご利用時に、喜ばれるご様子が目に浮かび、お会いするのが楽しみです。 リンクを取得 Facebook × Pinterest メール 他のアプリ コメント 匿名 さんのコメント… 綺麗に完成しましたね😄😄 匿名 さんのコメント… うわぁ〜、素敵なちぎり絵ですね。元気がでますね。ご利用者様も作品が完成すると、嬉しいですよね。 介護主任 ゆきみ さんの投稿… 夏らしいイラストが完成しましたね!秋になる前に掲示できて良かった(*^^*) 生活相談員 國枝 さんの投稿… 爽やかな素敵な作品ですね!! なべサン さんの投稿… ステキですね!ご自分が作られたものを他のご利用者様が喜んでくださる姿を見て、また次頑張ろうと創作意欲が出てくるんでしょうね😊 匿名 さんのコメント… パッと明るくなりますね! 介護職員 べーさん さんの投稿… 湧水でも始めてみようかな〜皆さんやってくださるといいな✨ 匿名 さんのコメント… とても素敵な作品ですね。ちょうどこの時期にぴったりの夏の風景で明るい気持ちになります。ご利用者様の笑顔が楽しみですね。 匿名 さんのコメント… 色鮮やかで夏らしい作品の完成ですね。春からコツコツ地道に制作して、出来上がった作品だけに喜びも一入。素敵です。 管理者のじじ さんの投稿… やっとできました!皆さんお疲れ様
初めての出勤! 投稿者: 匿名 - 8月 05, 2018 初めまして! かっちゃんです。 今日初めて介護の世界に足を踏み入れました! 未経験なので、 わからないことばかりですが 先輩達に丁寧に指導していただいたので、 すごく安心して覚えていけるかなと思いました。 そしてご利用者様の笑顔を見ると、 あ!頑張るぞーーーっと 思える仕事だなーと思いました! 明日からも、わからないことだらけだけど、 頑張るぞーーーー 前に進むしか道はないのだーー!!!!(^-^)ゝ゛ ちなみに特技は、卓球です! 体力には自信ありです(^_-)-☆ 皆さんこれから宜しくお願い致しますm(__)m 続きを読む
明日天気になぁ~~れ♬ 投稿者: 匿名 - 9月 21, 2018 こんにちは❗ よしぶ です(*´꒳`*) 初めての投稿にドキドキ💕です。 9月ももう後半。 雨の日☔が続く毎日でうんざりです。 みなさん、体調崩してませんか❗❓ 最近、デイサービスでも体調不良でお休みされている方が多いです💦 季節の変わり目とか雨の日は体調が悪くなってしまいます。 私もお仕事休まないように体調管理しっかりしなければ(^^;) 昨日子供部屋を覗くと窓にこんなのがかかってました。 そう、てるてる坊主君です。 いつの間に作ったのだろう…。 にしても雑…。 さすが不器用の子は不器用( ̄ー ̄)ニヤリ しっかりDNAうけついでます 実は今週末 3boysの運動会❗❗ 長男は選手リレー 三男は選手リレー補欠(笑)に選ばれており、 子供達もすごく楽しみにしています。 (二男は…文化系な様です 😅 ) デイサービスに通われるご利用者様のためにも てるてる坊主君に願いをこめて…🌞 ☀ 明日天気になぁ〜〜〜れ♬ ️ 続きを読む
初めまして。 投稿者: 匿名 - 4月 04, 2019 初めまして。 4月より、株式会社YKAに入社いたしました鷲見 翼(すみ つばさ)と申します。 ※ニックネームは『つんくん』です。 今回は『なぜ、株式会社YKAに入社したのか』というお話をしたいと思います。 結論から言いますと以下の2点が株式会社YKAに入社した理由です。 ・分かりやすいものにとらわれていないと感じた。 ・SNSやブログを用いて情報発信している。 ーーーーーーーーーー分かりやすいものにとらわれていないと感じたーーーーーーーーー 分かりやすいものの一つに『数字』があると思います。 例えば、『離職率』です。離職率は一般的には『低い方が良い』という認識が多いと思います。 『なぜ離職率が低い方が良いのか?』という問いに対して、多くの方が『人が辞めない組織が健全だから』というような返答をされるのではないかと思います。 この時に、数字の根拠に着眼するかしないかで、ものの見え方が大きく変わってくるのではないか?と思うのです。 数字は、あくまでも参考にするもので、絶対的なものではないというのが僕の考え方です。 株式会社YKAでは、高齢者の方を積極的に採用しているとの話を聴きました。高齢者の方を採用するということは、離職率が高くなるという現象へ繋がりやすいと思います。そのため、多くの組織では『年齢が高いから』という点だけで採用を見送るパターンが多い空気感があります。 『いやいや、本当に大切なのってそこじゃなくない?それだけで採用を見送るって、工夫することをサボっていない?』というのが僕の価値観です。 株式会社YKAは高齢者の方を積極的に採用しています。 なぜ、それができるのか。 なぜ、それをしているのか。 施設を見学し、株式会社YKAからお話を聴いた際に『同意!共感する!』という所感を持ちました。 そして、『分かりやすいものにとらわれておらず、何が大事かに着眼しているな』と感じました。 ーーーーーーーーーーーーSNSやブログ用いて情報発信をしているーーーーーーーーーー SNSやブログは、名刺のような役割を担うというのが僕の考えです。 『その人はどういう人なのか?』ということを表現している媒体の1つがSNSやブログだと思います。 そして、『もっとも大切なのは人』というのも僕の価値観です。 SNSやブログは、『... 続きを読む
コメント
ご利用者様も作品が完成すると、嬉しいですよね。
ご自分が作られたものを
他のご利用者様が喜んでくださる姿を見て、また次頑張ろうと創作意欲が出てくるんでしょうね😊
春からコツコツ地道に制作して、出来上がった作品だけに喜びも一入。素敵です。